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SHINHEUNG SEC
企业经营
全球绿色能源领先企业新兴SEC
ESG
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以透明的治理结构为基础，内在化经营活动带来的环境、社区、客户等经济•社会影响，同时提升企业的财务价值和非财务价值
| 区分 | 课题名称 | 优先顺序 |
|---|---|---|
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Environment (环境) |
构建全公司环境经营专门组织 | 短期 |
| 树立及公开全公司环境经营方针 | 短期 | |
| 运行环境经营投资与绩效评价体系 | 中期 | |
| 对合作伙伴的有害物质加强管理 | 中期 | |
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Social (사회적 책임) |
树立及公开全公司员工安全保健方针 | 短期 |
| 进行员工公平交易相关培训（法定培训外） | 短期 | |
| 启动劳资协议会后续措施 | 短期 | |
| 开设产品/服务VOC并进行客户满意度评估 | 中期 | |
| 奠定社会贡献推进体系基础 | 中期 | |
| 改善员工的工作环境（扩大家庭友好制度运营等） | 中期 | |
| 按职级建立职务开发/绩效评估流程 | 中期 | |
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Governance (지배구조) |
董事投保损害赔偿责任保险 | 短期 |
| 加强对董事会非财务领域（ESG）管理的监督 | 中期 | |
| 确保审计独立性和履行审计职能 | 中期 | |
| 加强外部董事的专业性和作用 | 中期 | |
| 保护股东权益及提升价值 | 中期 |